Séminaires Solidaires2019-03-28T15:09:55+01:00

Les enjeux de la démarche

A partir du sens de votre séminaire, de la raison profonde pour laquelle vous pensez que le moment est venu d’embarquer vos collaborateurs dans cette expérience collective, nous bâtissons ensemble en mode co-construction, le contour de ce que nous allons proposer à votre équipe. Plus le travail au préalable d’identification du sens profond du séminaire a été fait, plus le parcours que nous pouvons vous proposer sera adapté.

Ça Me Regarde vous accompagne pour comprendre votre vraie problématique, mettre des mots sur votre objectif et le sens de votre démarche.

606, 2019

Travailler mieux ensemble – Témoignage d’Aurélia Harti // Assystem

06/06/2019|

Aurélia Harti, témoigne du séminaire de deux jours organisé par Ça Me Regarde sur le thème du « Travailler mieux ensemble » lorsqu’elle était Directrice qualité groupe d’Expleo, ex-Assystem Technologie.

Transformer l’expérience

La démarche solidaire va bien au-delà du jour J, de la rencontre et de l’aide portée à une association. Les SEMINAIRES SOLIDAIRES font naître des idées, des inspirations et donnent des envies. Les parallèles entre ce qui se passe durant cette journée et la vie de l’équipe ou du collaborateur émergent et se tissent naturellement. Le solidaire agit comme un catalyseur pour les transformations d’équipe.

Rencontres inspirantes – Coaching – Cercle de paroles – Co-développement – Intelligence collective – Plan d’actions… Selon le contexte de l’équipe, le sens de la démarche, Ça Me Regarde vous accompagne à transformer votre expérience solidaire en une vraie opportunité d’évolution, ouvrant l’équipe sur une ère nouvelle, emprunt à plus d’authenticité et de solidarité.

L’équipe Ça Me Regarde compte parmi elle des certifications Executive Coaching HEC Paris, jeux-cadres Thiagi et méthode BELBIN©.

Notre mode d’emploi

Dès la première rencontre, nous écoutons et travaillons avec vous sur votre thématique managériale et votre envie de transformer l’équipe. Nous faisons correspondre vos besoins avec les besoins associatifs pour créer ensemble une journée qui va servir de catalyse à la transformation de votre équipe.

Une fois que la proposition est signée, Ça Me Regarde se charge de toute l’organisation et la logistique. L’offre est clé-en-main: nous vous accompagnons aussi sur l’embarquement de l’équipe, que ce soit par un kit d’embarquement (lecture, conférence, carnet d’inspiration) ou par des interventions en réunion.

Les thèmes déjà abordés en séminaires

Autour des valeurs

  • Redéfinir les valeurs de l’entreprise
  • Transformer des valeurs d’entreprise en comportements vertueux

Autour de l’équipe

  • Intégrer de nouveaux collaborateurs
  • Redonner goût à l’équipe de « faire ensemble »
  • Découvrir les talents cachés
  • Trouver sa place dans le collectif
  • Travailler mieux ensemble

Autour du management

  • Animer les équipes « en mode projet »
  • Détourer un nouveau mode de management participatif
  • Initier une démarche du « droit à l’erreur »

Autour du changement

  • Accompagner la dynamique du changement
  • Décliner une politique en plan d’actions
  • Faire émerger une culture de la créativité

Ils l’ont vécu

SPIE
S’engager localement et durablement

SNCF
Créer un collectif soudé

LA POSTE
Développer la qualité relationnelle

SUEZ ENVIRONNEMENT
Construire l’esprit d’équipe

NEPSEN
Valoriser les talents

DELOITTE
Intégrer de nouveaux salariés

COCA-COLA
Permettre à chacun de s’engager

SGS GROUPE
Sensibiliser à la diversité